Esses cursos são cursos INCOMPANY remunerados e são montados de acordo com a solicitação do órgão. Assim, estão no site apenas para divulgação do curso e instrutor. Clique na opção “aceitar presente” e solicite sua proposta.

O que este curso vai te proporcionar?
Este curso proporcionará aos participantes as seguintes competências e habilidades:

• Refletir sobre a importância do planejamento nos trabalhos de auditoria;
• Compreender a abordagem ABR e seus fundamentos;
• Descrever um evento de Risco;
• Definir o escopo da auditoria;
• Definir a abordagem de auditoria;
• Definir as questões de auditoria;
• Elaboração da Matriz de Planejamento;
• Diferenciar um teste de controle de um procedimento substantivo na prática;
• Elaborar o Papel de Trabalho para a execução dos procedimentos de adicionais de auditoria (fase de execução);
• Elaborar da Matriz de Achados;
• Indexar todos os papeis de trabalho de modo a permitir a rastreabilidade e facilitar a revisão e supervisão da auditoria;
• Compreender a importância da reunião de encerramento com os gestores;
  Realizar o monitoramento efetivo das recomendações com base nas novas orientações da CGU.

Para quem se destina?

• Auditores internos das Unidades de Auditoria Interna Governamental do Poder Executivo Federal (Ex: Universidades, Agências);
• Auditores das Controladorias Gerais dos Estados, Distrito Federal e Municípios;
• Auditores do Tribunais de Contas de todas as esferas;
• Demais servidores e empregados públicos que atuam nas Unidades de Auditoria, bem como servidores que lidam diariamente com as Unidades de Auditoria Interna.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO  
Planejamento de Auditoria Individual com base em Riscos – (Carga Horária: 24h) 

• Unidade 1: Planejamento da Unidade de Auditoria Interna Governamental
  • Relação de accountability e o Risco de Auditoria
  • Propósito da Auditoria Interna
  • Planejamento da Unidade de Auditoria Interna Governamental
  • Plano de Auditoria Interna baseado em riscos (PABR)
  • Planejamento dos trabalhos individuais de auditoria (ABR) – Visão Geral
• Unidade 2: Planejamento dos trabalhos individuais de auditoria (ABR) – Entendimento do Objeto e do Ambiente 
  • Análise Preliminar do Objeto
  • Entendimento do Objeto
  • Entendimento do Ambiente
  • Entendimento do Controle Interno
  • Plano de Avaliação Individual (PAI)
  • Riscos Inerentes (RI)
  • Descrição dos RI
  • Identificação dos RI – Fluxograma e Análise SWOT
  • Avaliação dos RI – Probabilidade e Impacto
  • Riscos de Controle (RC)
  • Modelo de Risco de Auditoria (AICPA)
  • Relações entre RA, RI, RC e RD e consequências práticas
  • Abordagem de Auditoria: combinada ou puramente substantitva
  • Questionário de Avaliação dos Controles Internos (QACI) – nível de atividade
• Unidade 3: Matriz de Riscos e Controle (MRC)
  • Elaboração da MRC
• Unidade 4: Matriz de Planejamento (MP)
  • Questões e Subquestões de Auditoria
  • Procedimentos adicionais de auditoria
• Unidade 5: Modelo de Papeis de Trabalho para a execução dos procedimentos adicionais de Auditoria
• Unidade 6: Matriz de Achados
• Unidade 7: Relatoria
• Unidade 8: Reunião de Encerramento e discussão das recomendações
• Unidade 9: Monitoramento efetivo das recomendações 

FORMAS DE PAGAMENTO

O pagamento deverá ser realizado em nome da 3R CAPACITA COMERCIO DE MATERIAIS DIDATICOS E SERVICOS EDUCACIONAIS LTDA (CNPJ: 32.380.894/0001-89)

Para órgãos públicos, aceitamos nota de empenho, com posterior pagamento na seguinte conta bancária:

Banco Santander - 033; CNPJ: 32.380.894/0001-89 ; Agência: 3067; Conta Corrente: 13003630-0.
Enviar o comprovante com código de autenticação para:

Consultora Emmen Sampaio: comercial@3rcapacita.com.br ou para o zap (85) 9153-1001

Consultora Juliana: juliana@3rcapacita.com.br ou zap (61) 9997-4599

Informar o e-mail cadastrado e o curso.